[摘要]员工短信通知解除关系有效吗?，最喜欢早上，好像什么都可以重新开始，早上好。。朋友离别的祝福语顺口溜朋友离别的祝福语顺口溜1。国际护士节到，此短信有特殊功效...
关于员工的短信（员工短信通知解除关系有效吗?）的内容，下面是详细的介绍。
员工的短信
您提到“员工的短信”，但没有具体说明需要什么样的内容。为了更好地帮助您，请提供以下信息：
1. 短信的用途：是通知、提醒、祝福，还是其他用途？
2. 短信对象：是发给员工本人，还是发给员工家属、客户等？
3. 具体内容要求：是否需要正式、简洁、温馨或幽默风格？
4. 是否有特定内容需要包含（如节日祝福、工作提醒、请假通知等）？
例如：
- “感谢大家的辛勤付出，祝大家节日快乐！”
- “请各位员工按时完成今日工作任务，谢谢配合。”
请补充更多信息，我会帮您撰写合适的短信内容。
员工短信通知解除关系有效吗?
员工短信通知解除关系是无效的。
根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条规定：用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
第三十七条规定：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
员工单方面通知解除合同，不符合法律规定，除非用人单位存在《劳动合同法》第三十八条规定的情形，劳动者才可以单方面解除劳动合同。
以上信息仅供参考，如有需要，建议咨询专业律师。